|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
|
Hàm Thuận Bắc, ngày 03 tháng 07 năm 2021 |
THÔNG TIN TUYỂN DỤNG
------------------------------------------
Hồ sơ nộp về: Phòng Tổ chức – Hành chính Công ty TNHH Thương mại & Sản xuất Quản Trung.
Địa chỉ: Lô E2/1 Khu dân cư Bến Lội, Lại An, xã Hàm Thắng, huyện Hàm Thuận Bắc, tỉnh Bình Thuận.
SĐT: 0252 22 11 150
Email: hr@quantrung.com.vn
STT |
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG |
SỐ LƯỢNG |
YÊU CẦU |
MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG |
1 |
Nhân viên cơ khí, bảo trì sửa chữa ô tô |
05 |
|
Công việc:
Lương: Theo quy định của Công ty |
2 |
Nhân viên lái xe đầu kéo FC |
05 |
- Bằng dấu FC. - Kinh nghiệm: tối thiểu 02 năm.Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn. |
Công việc: - Lái xe đầu kéo vận chuyển hàng. - Đảm bảo thực hiện tốt kế hoạch và tiến độ giao hàng theo lệnh vận chuyển. Lương: Lương cố định + lương chuyến. |
3 |
Nhân viên lái xe ben |
50 |
- Bằng dấu C. - Kinh nghiệm: tối thiểu 01 năm. |
Mô tả công việc: - Lái xe ben 15 tấn vận chuyển hàng. - Đảm bảo thực hiện tốt kế hoạch và tiến độ giao hàng theo lệnh vận chuyển. Thu nhập: từ 15.000.000đ – 25.000.000đ/tháng |
4 |
Nhân viên lái máy đào |
20 |
- Có chứng chỉ vận hành máy đào, xe cơ giới. - Kinh nghiệm: tối thiểu 01 năm. |
Mô tả công việc: Điều khiển được máy đào (ưu tiên ứng viên biết điều khiển nhiều loại xe chuyên dụng). Mức lương:
|
5 |
Nhân viên Bảo vệ |
10 |
- Nam, 18 tuổi trở lên, có sức khỏe tốt - Trình độ học vấn: ít nhất 9/12 (có bằng cấp chứng minh) - Trung thực, chịu khó, tính tình hài hòa, có phẩm chất đạo đức tốt. - Ưu tiên bộ đội xuất ngũ, ứng viên có kinh nghiệm. - Làm việc tại Phan Thiết. |
* Công việc: - Ghi chép, cập nhật đầy đủ hàng hóa xuất nhập hàng ngày của công trình. - Thường xuyên tuần tra, kiểm tra phát hiện kịp thời những tiêu cực tại chốt trực. - Hướng dẫn các loại xe tải đậu đỗ cho ngay ngắn, gọn gàng không làm ách tắc giao thông. - Thực hiện và xử lý nghiêm đối với nhân viên của Công ty khi vi phạm. - Thường xuyên kiểm tra hệ thống chiếu sáng bảo vệ, hệ thống điện phòng ngừa tốt công tác Phòng chống cháy nổ tại chốt trực. - Đôn đốc nhắc nhở và xử lý nghiêm những trường hợp tụ tập trong giờ làm việc, ảnh hưởng đến an toàn lao động trong công trình. - Lương: Theo quy định Công ty. |
STT |
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG |
SỐ LƯỢNG |
YÊU CẦU |
MÔ TẢ CÔNG VIỆC |
1 |
Trợ lý TGĐ – Mảng kinh doanh
|
05 |
|
Công việc: - Tham mưu cho TGĐ các chính sách kinh doanh. - Hỗ trợ phòng Kinh doanh phát triển, mở rộng thị phần, khu vực. - Chủ động tham gia đi thị trường. - Thu thập các thông tin ngoài thị trường theo yêu cầu. Lương: thỏa thuận. |
2 |
Phụ trách kinh doanh khu vực Phú Quý |
01 |
|
Công việc: - Triển khai kế hoạch kinh doanh, phát triển thị trường, chăm sóc khách hàng theo đúng quy định Công ty; - Thực hiện đúng chính sách bán hàng của Công ty, các công tác nhắc nợ khách hàng; - Đánh giá kết quả thực hiện so với kế hoạch đề ra, từ đó đưa ra giải pháp và hướng xử lý kịp thời. - Có khả năng phân tích, đánh giá thị trường. Lương: Thoả thuận |
3 |
Nhân viên Kinh doanh |
05 |
|
Công việc:
Lương: Theo quy định công ty + thưởng theo doanh số |
4 |
Giám đốc điều hành mỏ đá |
01 |
|
Công việc: - Cập nhật, nắm bắt các quy định pháp luật, quy chuẩn, tiêu chuẩn, định mức kỹ thuật, quy định về an toàn lao động, bảo vệ môi trường và các văn bản pháp luật liên quan trong lĩnh vực khai thác và chế biến khoáng sản để áp dụng thực hiện tại Mỏ đá; - Tổ chức, quản lý và trực tiếp điều hành kỹ thuật khai thác, kỹ thuật an toàn, bảo vệ môi trường; Các chương trình quản lý kỹ thuật an toàn, đánh giá rủi ro, ngăn ngừa và ứng cứu sự cố, các giải pháp kỹ thuật an toàn nhằm đảm bảo an toàn và bảo vệ môi trường trong hoạt động khai thác khoáng sản tại Mỏ đá; - Tổ chức và thực hiện việc áp dụng nghiệp vụ khai thác và chế biến khoáng sản; nghiên cứu cải tiến, đổi mới kỹ thuật, công nghệ trong khai thác khoáng sản tại Mỏ đá; Lương: Thoả thuận |
5 |
Kỹ sư điện nước (ME) |
02 |
|
Công việc:
Lương: Thỏa thuận |
6 |
Chỉ huy trưởng công trình giao thông |
01 |
|
Công việc: - Thành thạo phần mềm vi tính cũng như Autocad, Project, excel, word v.v… - Đốc thúc tiến độ thi công phần công việc trong phạm vi quản lý. - Họp với Chủ Đầu tư, Tư vấn giám sát và các bên liên quan công trình. - Đưa ra biện pháp thi công đạt hiệu quả kinh tế tốt nhất vàtriển khai tiến độ thi công hàng tháng (nếu có yêu cầu cụ thể phải đưa ra tiến độ thi công hàng tuần). - Đưa ra kế hoạch tài chính sử dụng theo quý, tháng, tuần. - Đàm phàn, kiểm soát các nhà thầu phụ theo tiến độ. - Báo cáo cấp trên về tiến độ thi công theo định kỳ. - Chỉ đạo, kiểm soát cán bộ kỹ thuật thi công tại công trình, thông qua họp nội bộ định kỳ hoặc bất thường. - Họp các tổ đội thi công trực tiếp và cán bộ kỹ thuật để giải quyết ngay các vướng mắc trên công trường khi có phát sinh. - Họp cán bộ toàn công trường khi cần thông báo thông tin mới. Nên có họp định kỳ về tiến độ, phương thức triển khai thi công. - Kiểm tra, ký khối lượng thanh toán công nhân và khối lượng thanh toán với Chủ Đầu tư và Tư vấn giám sát. - Bàn bạc về biện pháp thi công đặc biệt hoặc chủ trương thanh toán với cán bộ kỹ thuật hiện trường và cán bộ thanh toán. - Liên lạc với chính quyền, an ninh địa phương, công tác dân vận trong quá trình thi công tại địa bàn. - Lương: Thỏa thuận |
7 |
Kỹ sư kinh tế xây dựng |
04 |
|
Công việc:
Lương: Thỏa thuận. |
8 |
Kỹ sư quản lý đất đai |
01 |
|
Công việc:
Lương: Thỏa thuận. |
|
|
|
Phòng TC - HC |